1 L’employeur
- s’investit
conjointement avec les collaboratrices et collaborateurs en faveur du respect
des valeurs inscrites dans la charte de l’institution ;
- veille
à un cadre de travail basé sur le respect, la confiance et la conciliation ;
encourage l’épanouissement professionnel et personnel ainsi que les compétences
sociales et spécifiques des collaboratrices et collaborateurs ;
- est
un partenaire fiable vis-à-vis de ses collaboratrices et collaborateurs ;
- vise
un haut niveau d'attractivité des places de travail par des conditions
générales exemplaires.
2 Les collaboratrices et
collaborateurs
- s’investissent
en faveur du respect des valeurs inscrites dans la charte de l’institution ;
- assument
leur responsabilité individuelle autant que faire se peut ;
- font
preuve de respect dans leurs relations avec les autres collaboratrices et
collaborateurs, les supérieurs, les résidents et leurs proches ;
- apportent
une contribution déterminante à un cadre de travail basé sur la confiance et la
conciliation.